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    Schnellerer beruflicher Erfolg mit Wayflyer

    Werde Teil unseres Teams und hilf den besten E-Commerces der Welt, ihr Potenzial auszuschöpfen.

    300+

    Teamkollegen und Zählen.

    5

    Büros rund um den Globus.

    $236m

    Aufgenommen von Top-Investoren.

    Wir helfen E-Commerces bei ihrem Wachstum

    Die eCommerce-Unternehmen von heute sind die globalen Marken von morgen. Wir bei Wayflyer sind dazu da, diesen Unternehmen zu helfen, zu wachsen. Wir haben ein Team aus ehrgeizigen, talentierten Kollegen aufgebaut, die alle zusammenarbeiten, um die größten Herausforderungen im eCommerce zu lösen.

    Drei wayflyer-Mitarbeiter arbeiten zusammen

    85

    Mitarbeiter-NPS-Wert.

    1,500+

    Kunden aus der ganzen Welt.

    98%

    der Kunden würden uns an einen Freund weiterempfehlen.

    Caoilainn Clancy Avatar

    Caoilainn Clancy

    Senior Growth Capital Manager

    "Für mich ist die Kultur entscheidend. Es ist toll, mit Gleichgesinnten zusammenzuarbeiten, die sich gegenseitig für ihre Erfolge feiern."

    Unsere Werte liegen uns sehr am Herzen. Sie untermauern unsere Kultur und helfen uns, unsere Ziele zu erreichen und einen großartigen Arbeitsplatz zu schaffen.

    • 01

      Denken Sie zuerst an den Gründer

      Bei Wayflyer steht der Gründer an erster Stelle. Geboren, um eCommerce-Gründer zu fördern, treibt unsere Leidenschaft jeden Aspekt an - Produktentwicklung, Preisgestaltung und außergewöhnlicher Kundenservice - alles exklusiv auf unsere Gründer zugeschnitten.

    • 02

      Hart und schnell laufen

      Bei Wayflyer bestimmt Geschwindigkeit unsere Arbeitsethik, unsere Entscheidungsfindung und unseren Marktansatz. Wir entscheiden uns für Action und streben nach unübertroffenem Ehrgeiz. Warum sollten wir uns im Wettlauf um ehrgeizige Ziele mit einem langsamen Tempo zufrieden geben, wenn wir auch führen können?

    • 03

      Sei ein guter Entscheidungsträger

      Häufige, präzise Entscheidungen zu treffen, ist eine Herausforderung. Effektive Entscheidungsträger suchen nach Feedback, delegieren klug und übernehmen Verantwortung. Wir unterstützen Ihre Entscheidungen, egal ob sie schnell oder überlegt getroffen werden.

    • 04

      Gesund sein

      In Irland ist "Sound" ein hohes Lob und steht für echte Freundlichkeit. Es ist eine Zweibahnstraße, die Verlässlichkeit, Loyalität und Zusammenarbeit symbolisiert. Wir schätzen Offenheit, lieben unsere Arbeit, respektieren Unterschiede und lassen Egoisten an der Tür stehen.

    • 05

      Sei unersättlich neugierig

      Machen Sie sich die Neugierde bei Wayflyer zu eigen - wo es kein Spielbuch gibt, sondern nur Fragen. Erforschen Sie unerforschte Gebiete, entdecken Sie Möglichkeiten und schaffen Sie exklusive Erfahrungen für Gründer. Wissbegierde ist unser Kompass.

    Das Leben bei Wayflyer

    • Wettbewerbsfähiges Gehalt und gleiche Chancen für alle

      Sie verdienen einen fairen Anteil für den Wert, den Sie eingebracht haben. Deshalb bieten wir eine Vergütung, die den Spitzenkräften, die wir einstellen, entspricht.

    • Flexibles Arbeiten

      Co-Working, Homeoffice oder im Büro. Bei uns hast du die Freiräume, die brauchst, um Spitzenleistung zu bringen – überall, zu jeder Zeit.

    • Flexibler Urlaub

      25 Urlaubstage pro Jahr plus alle gesetzlichen Feiertage. Nimm dir die Zeit, die du brauchst, wenn du sie brauchst.

    • Großzügige Arbeitgeberleistungen

      Krankenversicherung, Zuschuss zur Rentenversicherung und Unterstützung für junge Eltern. Wir sorgen dafür, dass es dir privat und beruflich an nichts fehlt.

    • Schneller vorankommen

      Wir fördern Ehrgeiz. Bei Wayflyer erhalten Sie die Verantwortung, Autonomie und Unterstützung, um die beste Arbeit Ihrer Karriere zu leisten.

    • Tolles Team

      Bei Wayflyer arbeiten Sie mit einer Gruppe von talentierten, engagierten und fürsorglichen Menschen zusammen, die alle das gleiche Ziel verfolgen.

    Möchtest du Teil unseres Teams werden?

    Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, E-Commerces auf der ganzen Welt dabei zu helfen, ihr Potenzial auszuschöpfen. Und wir sind immer auf der Suche nach den richtigen Leuten, die das möglich machen.